الاجابة ليست نعم أو لا، قد تكون منتجًا.

مرحبًا،

هل إنتاجية الموظف الإداري مرتبطة بالقلق؟

لن أجيب بنعم أو لا أو بدراسات من قوقل، إنما سأقول أن من هذا السؤال خَرج "وثـيـق" للنور 🗯️

وثيق ليس مجرد متجر إلكتروني بل كيان لديـه حِكاية ورسالة ..

بدأت حكايته من تثمينه للتجربة الادارية فأَنتج منتجات نقيّة من صُنع الذكاء البشري قبل الاصطناعي ..

منتجات تساعدك كإداري على التخطيط والتنظيم والمتابعة كي تنجو من قلق الركض خلف قرارات متراكمة ومهام مؤجلة وعواقب مترصّدة ..

وصولاً إلى رسالته أن تكون مُنتجًا لا مشغولاً فحسب ومطمئنًا منظمًا لا عشوائيًا وقلقًا.

وأما عن من خَلف وثيق؟ فَهنّ نساء يؤّمن ببناء الأنظمة لا الخطط الجامدة وبطرح الأسئلة لا تلقيّ الإجابات الجاهزة، هنّ ريم وأنا.

شاهد الفيديو

وشكرًا لأن من تساؤلاتكم انبثقت الرحلة🩵